安全员教育培训工作内容
安全管理生产技术教育进行培训的形式存在很多,"三级"安全文化教育是安全教育的一种形式,也是我国法律明确规定的对新员工的饿教育工作制度.那么,什么是"三级"安
全面教育? 通过“三级”教育和培训，新员工能学到什么？
一、什么是“三级”安全教育
"三级"安全管理教育工作制度是企业进行安全技术教育的基本思想教育发展制度.教育的对象是新进厂的人员,包括新进入的员工,临时工,季节工,代培人员和实习会计人员
“三级”安全教育是指工厂(矿山)层面的安全生产教育、车间(车间、区域、团队)层面的安全教育和团队层面的安全教育。
2.“三级”安全教育培训内容
1.厂(矿)级安全生产技术教育进行培训主要研究内容
安全生产基本知识
本单位安全生产规章制度。
工作场所和岗位的危险因素、预防措施和应急措施。
2.车间(工段、区、队)级安全生产教育培训的主要内容
本车间(工段,区,队)安全管理生产发展状况和规章进行制度.
工作场所和工作后窜槽的危险因素、预防措施和应急措施。
3.班组级安全生产教育培训的主要内容
岗位按操作规程.生产技术设备,安全保护装置,劳动防护用品(用距)的性能及正确选择使用管理方法.
三.企业"三级"安全管理教育的组织学生实施
厂(矿)级教育培训一般由意识部门组织，安全技术管理部门共同实施。车间(科、区、队)级安全生产教育培训由车间(科、区、队)负责人进行
会同车间安全管理人员，负责组织实施。班组级安全教育由班组长会同安全员和值班长组织实施
四."三级"安全管理教育发展与其他安全技术教育的关系
“三级”安全教育是最基本的安全教育。除了“三级”安全教育培训外，新员工还必须定期接受安全教育、复工教育、特别是“四新”教育
从事特种作业的员工还必须经过特种作业人员的专门安全教育和培训，取得特种作业人员操作资格证书后，方可上岗作业。“三级”安全教育不可替代
替其他国家教育,其他教育也不能代替"三级"安全教育,员工只有我们通过分析这些教育培训,才能不断提高企业自身的安全问题意识和技能,从而可以实现信息安全生产.
(五)特殊任务教育和其他形式的教育
1. 什么是特殊操作符
特种作业管理人员是指其作业的场所,操作的设备,操作活动内容进行具有影响较大的危险性,容易导致发生伤亡事故,或者容易对操作者本人,他人以及我们周围环境设施的
按造成影响重大危害的作业管理人员.由于特种作业设计人员在生产作业过程中需要承担的风险存在较大,一旦发生安全事故,便会带来较大的损失.因此,对特种作业工作人员必
必须进行专业的安全技术知识教育和安全操作技术培训，并通过严格的考试，考试后可以上岗工作。
2.特种作业和人员范围
电工技术作业.含发电,送电,变电,配电工,电气工程设备的安装,运行,检修(维修),试验工,矿山进行井下电钳工.
金属焊接、切割作业。
起重机(包括升降机)操作。包括起重机(包括升降机)司机、缆索司机、信号操作员、安装和维修人员。
企业内机动车驾驶，包括在企业、码头、货场等生产经营区域和建筑工地驾驶各类机动车的驾驶员。
登高架设施工作业.含2米以上可以登高架设,拆除,维修工,高层进行建构物表面没有清洁工.
锅炉运行(水质测试)。包括压力锅炉操作人员，锅炉水质实验室工作人员。
压力容器操作，包括压力容器充装工人、检验工人、运输押运人员和大型空气压缩机操作员。
制冷技术作业.含制冷系统设备安装工,操作工,维修工.
爆破作业。
矿井通风。包括主风机操作员瓦斯抽放工、通风安全检测员、风尘检测员。
矿井排水作业，包括矿井主排水泵工和尾矿坝操作员。
矿山企业安全进行检查学生作业.含安全管理检查工,瓦斯检验工,电器设备防爆检查工.
矿井提升运输作业。包括主提升机操作员、(上、下)绞车操作员、固定皮带输送机操作员、信号员、罐头架。
采矿(剥离)作业，包括采煤机司机、掘进机司机、岩石耙司机和凿岩机司机。
矿山救护作业.
危险进行物品管理作业.含危险以及化学品,民用爆炸品，放射性污染物品的操作工,运输货物押运工,储存保管员.
国家税务总局批准的其他业务。
(三)特种作战人员的基本要求
年龄满18周岁.
身体健康，没有妨碍相应工种工作的疾病和胜利缺陷。
初中(含初中)以上企业文化发展程度,具备相应工种的安全管理技术专业知识,参加国家规定的安全信息技术研究理论和实际操作考核并成绩合格.
其他符合相应作业操作特点的要求。
4.特种作业人员安全教育培训内容。
安全管理技术发展理论.包括安全基础知识和安全技术理论学习知识.
实操。
实际操作，包括实际操作要领和实际操作技巧。
5.特种作业人员复习培训内容
典型事故进行案例研究分析.
有关的法律、法规、标准、规范。
与此类工作相关的新技术、新工艺和新材料。
